最近发生了一件震惊公司的大事：老板娘偷看了员工的手机微信，于是十几名员工同时辞职！原本人手紧缺的公司，一下子人才流失严重，很多业务部门被迫收缩。大家对于公司制度的严谨性也感到深深的怀疑。
公司制度对于员工的隐私保护是极其重要的。如果制度不够严谨，员工的个人隐私会受到泄露的风险，从而让员工感到不受尊重，甚至选择离开公司。基于这个情况，许多公司开发了更科学且严谨的公司制度，其中，加强员工隐私安保被放到了更高的位置。
如果公司的制度不够严谨，员工的隐私保障不够，那么员工的满意度和幸福感会下降，员工稳定性会降低，公司的人才优势在竞争中也会逐渐消失。这次事件给了我一些启示，公司还需加强制定更严谨的制度，来保护和尊重员工的合法职权。